启东市人民医院招聘事业编制福利待遇怎么样？

　　部分政策如下：

　　1.引进学(专)科带头人、学术委员会副主任委员及以上专家，工资待遇实行年薪制。省级学(专)科带头人、省级学术委员会副主任委员及以上专家年薪控制在150万元以内;地市级学(专)科带头人、地市级学术委员会副主任委员及以上专家年薪控制在100万元以内。在我市首次购房自住的，省级及以上的学(专)科带头人给予100万元购房补贴，地市级学(专)科带头人给予60万元购房补贴，并最高可享受住房公积金贷款额度上限4倍的贷款额度。

　　2.引进的医学类博士毕业生，给予100万元生活补贴，在我市首次购房自住的，给予40万元购房补助。引进的紧缺型医学类硕士毕业生，给予30万元生活补贴。在我市首次购房自住的，给予30万元的购房补贴。引进的非紧缺型医学类硕士毕业生，3年内给予每月2500元的生活补贴。在我市首次购房自住的，给予20万元的购房补贴。

　　3.在职卫技人员新获得医学类硕士以上学位且继续与用人单位签订3年以上工作协议的，给予一次性奖励。其中，获博士学位的奖励10万元，硕士学位的奖励3万元。

　　相关政策详见《关于进一步加强卫生健康人才引进培养工作的实施意见》(启政办发【2021】1号)

　　咨询电话：0513-83106007(启东市人民医院人事科)。

　　注意事项

　　1.应聘人员须诚信应聘，不弄虚作假、不违规违纪，须对照招聘岗位要求如实填报个人信息，所填专业需与毕业证书(学历学位认证书、毕业生就业推荐表)上专业完全一致，否则按虚假填报处理。在整个招聘过程中，凡有弄虚作假、违规违纪行为者，一经查实，将根据有关规定分别给予取消报考资格、考试成绩、聘用等处理，构成犯罪的依法追究刑事责任。除本公告另有说明，或者国家、省另有规定外，信息真实性以报名时的实际情况为准。

　　2.应聘人员本次只能选择一个岗位报名;报名必须使用在有效期内的第二代居民身份证，并与面试时使用的居民身份证一致。

　　》》报名公告：点击查看