海安市商贸物流服务中心选调笔试+面试（2024）

　　考试

　　考试由笔试、综合评价和面试组成。

　　1.笔试

　　笔试由海安市人社局统一组织实施，具体时间地点详见准考证。满分100分，60分为合格线，主要测试考生的政策理论水平、分析和解决实际问题能力、文字表达能力等。不提供考试大纲，不指定复习材料。

　　2.综合评价

　　海安商贸物流产业园根据选调岗位要求和工作需要进行综合评价，采用面谈、专业能力测试和适岗评价等方式或组合方式进行，最终折算满分100分，成绩保留两位小数。综合评价方案由海安商贸物流产业园制定，报海安市人社局同意后实施，在笔试前5天内完成，具体时间、地点由海安商贸物流产业园电话通知。

　　3.确定进入面试人员

　　笔试和综合评价结束后，根据笔试成绩30%、综合评价成绩40%之和计算得分，按照面试人数与计划选调人数3:1的比例从高分到低分确定拟进入面试人员, 不足比例的按实际人数进入面试，末位同分的，一并进入面试。

　　4.面试

　　面试由海安市人社局统一组织实施，采取结构化面试的形式进行，满分为100分，60分为合格线。

　　5.总成绩计算

　　考试总成绩以百分制计算。按笔试成绩30%、综合评价成绩40%、面试成绩30%计算总得分(小数点后保留二位)。

　　(三)体检与考察

　　在面试合格者中，按照总成绩从高分到低分，根据公开选调人数1:1的比例确定参加体检人员(如考试总成绩相同的，取面试成绩高者。面试成绩仍相同的，通过加试确定，取加试成绩高者。下同)。考生主动放弃的，在同岗位面试合格的考生中从高分到低分一次性递补。体检由海安商贸物流产业园组织实施。体检标准和要求参照录用公务员的通用体检标准执行。体检不合格或考生主动放弃的，由海安商贸物流产业园确定是否递补，并报市人社部门同意。

　　考察由海安商贸物流产业园负责实施。通过个别谈话、查阅干部档案和工作资料、同考察对象面谈等方式，对考察对象德、能、勤、绩、廉情况以及政治业务素质、岗位适应程度等进行全面考察，突出对政治品质、道德品行的考察。考察对象所在单位及主管部门应当积极支持和配合考察工作，客观真实反映情况。考察组要形成书面考察意见。

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